Bij Scholt Energy op de Renewables & Flexibility afdeling ondersteun je Independent Power Producers hun duurzame energieprojecten te laten renderen. Jij begrijpt hun uitdagingen, analyseert hun behoeften en adviseert welke contractvorm en strategie het beste bij de specifieke assets van de producent passen. Je geeft concreet advies over marktinformatie, marktprijzen, inzet van flexibiliteit, verdienmodellen en rendement. Zo maak jij directe impact op het resultaat van onze producenten.
Als Senior Account Manager Renewables & Flexibility werk je met eigenaren van zonneparken, windprojecten en batterijen die actief worden ingezet op de energie-, balancerende- en congestiemarkten.
Je richt je op producenten in het midden- en bovensegment van de markt en bent verantwoordelijk voor zelfstandige acquisitie en accountmanagement. Je bent een inhoudelijke gesprekspartner en in staat om complexe businesscases waarin techniek, financien en energiemarkten samenkomen overtuigend te presenteren.
Naast het overtuigen en binnenhalen van nieuwe producenten ben je ook verantwoordelijk voor het klantbeheer. Tijdens de samenwerking met Scholt Energy ben jij het gezicht voor de klant. Je werkt nauw samen met collega’s van verschillende afdelingen om de producent optimaal te servicen. Daarnaast lever je ook een bijdrage aan het signaleren van nieuwe markt- en productkansen en ondersteun je periodiek bij het inwerken van nieuwe collega’s.
De organisatie heeft een duidelijke visie op het leveren van klimaatneutrale energie voor alle bedrijven en ondersteunt klanten en partners actief bij de energietransitie. Het combineert ambitie met realisme en bevordert een open, betrokken en professionele cultuur waar persoonlijke aandacht en werkplezier centraal staan. Medewerkers krijgen de vrijheid om hun eigen groei en carrièrepad vorm te geven, ondersteund door sterke ontwikkelingsmogelijkheden, een internationaal team en een resultaatgerichte maar flexibele werkomgeving.
Open, internationale en mensgerichte cultuur met sterke nadruk op groei, initiatief en werktevredenheid
Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en loopbaanontwikkeling, met volledige ondersteuning voor relevante training en opleiding
Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een bonusregeling, leaseauto, flexibel werken en goede vakantie- en pensioenregelingen