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Entdecken Sie, wie Sie sich weiterentwickeln und den nächsten Schritt in Ihrer Karriere bei Scholt machen.
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Ihr Weg von der Bewerbung bis zum Onboarding, mit klaren Schritten und Begleitung entlang des Prozesses.
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Entdecken Sie Möglichkeiten, die zu Ihren Ambitionen passen
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Verstehen Sie, wie wir arbeiten, unsere Kunden unterstützen und Wert im Energiemarkt schaffen.
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Entdecken Sie die Werte, die Denkweise und die Zusammenarbeit,
die das Arbeiten bei Scholt prägen.
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Kontaktieren Sie unser Team und wir helfen Ihnen gerne weiter.
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Bei Scholt stehen Vielfalt, Gelassenheit und Inklusion im Mittelpunkt. Verschillernde Perspektiven versterken unsere Kultur und stimulieren die Innovation. So schaffen wir einen Raum, in dem sich alle wohlfühlen und gemeinsam wachsen können.

Das bieten wir dir

Bei Scholt Energy zählt dein Einsatz. Mit starken Arbeitsbedingungen, Flexibilität und echter Unterstützung holen wir gemeinsam das Beste aus deinem Potenzial heraus. Ein neuer Job ist mehr als nur eine Stelle. Du willst wissen, was dich erwartet und wie es für dich weitergeht.


Wie sieht dein Gehalt aus? Wie flexibel bist du im Alltag? Welche Entwicklung ist möglich? Bei Scholt Energy schaffen wir Rahmenbedingungen, in denen Leistung, Wohlbefinden und Wachstum zusammenkommen. Dich erwarten eine faire Vergütung, echte Flexibilität und klare Entwicklungsmöglichkeiten.

Unsere Werte

Das ist uns wichtig

Dein Gehaltspaket

Du erhältst ein starkes Gehalt, das jährlich überprüft und angepasst wird. In unseren Vertriebsrollen profitierst du außerdem von einem transparenten Bonussystem, das sich an klaren Zielen und Teamergebnissen orientiert. 

 
Zeit für dich

30 Tage Urlaub geben dir den Freiraum, wirklich abzuschalten und neue Energie zu tanken. Zeit für Reisen, für dich selbst oder einfach zum Durchatmen. Und mit zusätzlichem Urlaubsgeld kannst du deine Auszeit noch besser genießen. 

 
Flexibilität

Du kombinierst Büro und Homeoffice – so, wie es für dich gut passt. Deinen Arbeitstag startest du flexibel zwischen 7:00 und 9:00 Uhr.

Drei Tage pro Woche bist du im Büro, die anderen zwei arbeitest du von zu Hause aus. So bringst du Leistung, Fokus und dein Leben gut in Balance.

 
Level Up

Du hast Zugriff auf unsere Lernplattform „Schoolt“ und kannst dich genau in die Richtung entwickeln, die zu dir passt.

Wie dein Weg aussieht, bestimmst du selbst: Ob du dein Fachwissen vertiefen, neue Themen entdecken oder mehr Verantwortung im Team übernehmen möchtest. Wir unterstützen dich dabei.

 
Zusatzleistungen

Zu den Extras zählen eine betriebliche Altersvorsorge und ein Zuschuss für dein Homeoffice. 

Dafür erhältst du eine Homeoffice-Pauschale und einmalig 250 € netto für die Einrichtung – unabhängig davon, ob dein Homeoffice bereits eingerichtet ist oder nicht.

 
Mobilität, die zu dir passt

Für deine Mobilität ist gesorgt: Im Sales erhältst du einen Firmenwagen inklusive Tankkarte, die du auch privat nutzen kannst.

Für Mitarbeitende im Office unterstützen wir den Arbeitsweg mit der Auszahlung der Pendlerpauschale.

Zusätzlich hast du die Möglichkeit, über Scholt Energy ein Fahrrad über JobRad zu erwerben.

 
Dein Setup

Du bekommst die Geräte, Tools und die Ausstattung, die du brauchst, um im Büro oder remote dein Bestes zu geben. 

 
Gemeinsame Momente

Von After-Work-Events über Teamausflüge bis hin zu großen Scholt-Events. Wir bringen Teams zusammen und feiern gemeinsam, was wir erreichen. 

 
Ein Team. Vier Länder.

Du arbeitest mit Kolleg:innen aus vier Ländern zusammen und sammelst dabei wertvolle internationale Erfahrungen – in einem Team, das sich auf deine Ideen und deinen Input freut. 

 
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Für uns geht es darum, die richtigen Rahmenbedingungen zu schaffen – damit du gerne zur Arbeit kommst, dich einbringen kannst und genug Energie für alles hast, was dir wichtig ist. Dazu gehören für uns nicht nur faire Bezahlung und Benefits, sondern auch Flexibilität, Vertrauen und ein Team, das dich unterstützt. 
Milan Marohn
Recruiter
FAQ

Fragen, die uns oft erreichen

Gibt es die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten?

Ja, bei uns ist hybrides Arbeiten möglich. Die meisten Positionen bieten dir flexible Arbeitsmöglichkeiten – je nachdem, welche Rolle du übernimmst. In vielen internen Funktionen kannst du zum Beispiel bis zu zwei Tage pro Woche von zu Hause aus arbeiten.

Gibt es ein Bonusmodell?

Ja, in unseren Vertriebspositionen kannst du zusätzlich zum Fixgehalt leistungsbezogene Boni verdienen. Diese orientieren sich an klar definierten Zielen – so weißt du genau, worauf du hinarbeitest. Je nach Rolle sind dabei bis zu 50.000 € Bonus pro Jahr möglich.

Wie unterstützt ihr meine Weiterentwicklung?

Wir unterstützen deine Weiterentwicklung aktiv – mit internen Schulungen, externen Weiterbildungen und klaren Karrierepfaden. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, Bildungsurlaub zu nutzen. Über unser internes „Schoolt“-Netzwerk kannst du dich außerdem fachlich und persönlich weiterentwickeln.

Wie unterstützt ihr mich bei meiner Altersvorsorge?

Für deine Zukunft ist gesorgt: mit einer betrieblichen Altersvorsorge im 50/50-Modell. Wir beteiligen uns also genauso wie du und unterstützen dich aktiv beim Aufbau deiner Vorsorge.

Komm ins Team

Deine Karriere bei Scholt

Eine Karriere bei Scholt Energy ist kein starrer Weg. Du entwickelst dich – in deiner Rolle, deinem Fachwissen und in die Richtung, die zu dir passt. Egal, ob du am Anfang stehst oder bereits Erfahrung mitbringst: Wir ermutigen dich, deinen eigenen Weg zu gehen, Verantwortung für deine Entwicklung zu übernehmen und deine Zukunft aktiv zu gestalten. 

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Lust, den nächsten Schritt
mit uns zu gehen?

 Wirf einen Blick auf unsere offenen Jobs und sieh, wie du die Energiewende mitgestalten kannst.